Found: 7  ชื่อเรื่องเรียงลำดับโดย: แสดง:   ต่อหน้า
image
ประเภทแหล่งที่มา หนังสือ
ชื่อเรื่องOrganization development : behavioral interventions for organization improvement / Wendell L. French and Cecil H. Bell
ชื่อผู้แต่งFrench, Wendell L.
สำนักพิมพ์UpperSaddleRiver,NewJersey : Prentice-Hall, 1999
เลขเรียก658.4 F877O
สาขาห้องสมุดหอสมุดกลาง
image
ประเภทแหล่งที่มา หนังสือ
ชื่อเรื่องOrganization development and transformation : managing effective change / Wendell L. French, Cecil H. Bell JR. and Robert A. Zawacki
ชื่อผู้แต่งFrench, Wendell L.
สำนักพิมพ์Boston : McGraw-Hill, 2000
เลขเรียก658.4 F873O
สาขาห้องสมุดหอสมุดกลาง
image
ประเภทแหล่งที่มา หนังสือ
ชื่อเรื่องCulture shock : a handbook for 21st century business / Will McInnes.
ชื่อผู้แต่งMcInnes, Will.
สำนักพิมพ์NewJersey : JohnWiley&Sons, 2012
เลขเรียก658.406 M123C
สาขาห้องสมุดหอสมุดกลาง
image
ประเภทแหล่งที่มา หนังสือ
ชื่อเรื่องPrescription for lasting success : leadership strategies to diagnose problems and transform your organization / Susan Reynolds.
ชื่อผู้แต่งReynolds, Susan.
สำนักพิมพ์NewJersey : JohnWiley&Sons, 2012
เลขเรียก658.4 R459P
สาขาห้องสมุดหอสมุดกลาง
image
ประเภทแหล่งที่มา หนังสือ
ชื่อเรื่องBusiness process change : reengineering concepts, methods and technologies / Varun Grover and William J. Kettinger
ชื่อผู้แต่งGrover, Varun.
สำนักพิมพ์Hershey,U.S.A. : IdeaGroup, 1998
เลขเรียก658.4 G883B
สาขาห้องสมุดหอสมุดกลาง
image
ประเภทแหล่งที่มา หนังสือ
ชื่อเรื่องDeveloping talent for organizational results : Training tools from the best in the field / Elaine Biech.
ชื่อผู้แต่งBiech, Elaine.
สำนักพิมพ์NewJersey : JohnWiley&Sons, 2012
เลขเรียก658.3 B614D
สาขาห้องสมุดหอสมุดกลาง
image
ประเภทแหล่งที่มา หนังสือ
ชื่อเรื่องInnovation management : strategies, concepts and tools for growth and profit / Shlomo Maital, D.V.R. Seshadri.
ชื่อผู้แต่งMaital, Shlomo.
สำนักพิมพ์NewDelhi : SAGE, 2012
เลขเรียก658.4063 M232I
สาขาห้องสมุดหอสมุดกลาง
Page : 1
Search Tools: Get RSS Feed